Últimas Noticias de La Palma

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miércoles, 15 de julio de 2015

8ª de la Tierra a la Mesa

8ª de la Tierra a la Mesa

18 de Julio, Camino La Travesía, en frente de La Cruz del Manchón. Breña Alta
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Los Fuegos Labrados se celebrarán este viernes con un gran espectáculo de luz en el que se emplearán 216 kilos de pólvora


La empresa grancanaria Pirotecnia San Miguel será la encargada de realizar esta exhibición de 24 minutos de duración

Los Fuegos Labrados de la Bajada de la Virgen, denominación con la que se conoce en La Palma los fuegos de artificio y pirotecnia, se celebrarán finalmente en la medianoche de este viernes, día 17, después de que tuvieran que ser cancelados en la noche de pasado sábado como estaba previsto en el programa de actos.

La exhibición de fuegos se llevará a cabo en el muelle capitalino, pudiendo ser contemplada desde cualquier rincón de la ciudad. Dará comienzo a las 00:00 horas del viernes al sábado y correrá a cargo de la Pirotecnia San Miguel, una firma grancanaria con cerca de 40 años de experiencia que participa por primera vez en la Bajada de la Virgen y que empleará 216 kilos de pólvora en un gran espectáculo de luz que tendrá una duración aproximada de 24 minutos.

Los Fuegos tendrán quince secuencias de disparo, comenzando con un elemento sorpresa para pasar a los fuegos de intermitencia acuática, con palmeras de gran explosión dentro del agua, y posteriormente a los fuegos de tierra-aire con diversidad de elementos como bombas de luz de camuro, palmeras canarias, carcasas con aspa de gran apertura, carcasas de paracaídas, etc… para concluir con un bombardeo de carcasas de peonias de diferentes colores.

Seis personas perfectamente cualificadas estarán al frente de todo el montaje y realización del espectáculo, además de un grupo de colaboradores en la instalación de los elementos. La Pirotecnia utiliza materiales de la mayor seguridad que dejan poco residuo inflamable.

La denominación Fuegos Labrados, recuperada en la pasada edición del programa de actos de la Bajada, es un término propio de La Palma y La Gomera, mediante el cual se hace referencia a la orfebrería o trabajo cuidadoso (la “labor”) del fuego en el cielo nocturno, y del que ya existe constancia documental en la prensa desde la década de los años 20 del pasado siglo.
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El Torneo de Fútbol Ciudad de Santa Cruz de La Palma - Trofeo Bajada de la Virgen 2015 enfrenta a Tenisca, Mensajero y CD Tenerife


El torneo triangular se celebra este sábado a partir de las 16:00 horas en el estadio Virgen de las Nieves

MIÉRCOLES, 15 DE JULIO. La octava edición del Torneo de Fútbol Ciudad de Santa Cruz de La Palma, que este año se enmarca dentro del programa deportivo de las Fiestas Lustrales con la disputa del Trofeo Bajada de la Virgen 2015, se celebra el próximo sábado, día 18, a partir de las 16:00 horas, con tres protagonistas de excepción: Club Deportivo Tenerife, Club Deportivo Mensajero y Sociedad Deportiva Tenisca.

Desde la primera edición del torneo no se contaba con un nivel de participación semejante, en el que habrá un equipo de Segunda División Nacional, otro de Segunda División B, y otro de Tercera División.

El torneo tendrá un sistema triangular mediante el cual los tres equipos participantes se enfrentarán entre sí en partidos de 45 minutos. El marco del torneo será el estadio Virgen de las Nieves, comenzando a las 16:00 horas con la disputa de los dos equipos capitalinos: SD Tenisca y CD Mensajero. El perdedor de este primer encuentro jugará contra el CD Tenerife a las 17:00 horas, mientras que el ganador lo hará a las 18:00 horas.

Ambos equipos capitalinos han decidido volver a enfrentarse en el estadio Virgen de Las Nieves durante la primera semana de agosto, en una fecha y horario que aún están por determinar.

El Concejal de Deportes de Santa Cruz de La Palma, Raico Arrocha, agradece la disponibilidad del CD. Tenerife (que se encuentra haciendo su pre-temporada en la Isla) y la colaboración de los dos conjuntos históricos de nuestra ciudad para poder llevar a cabo un torneo que sin duda estará a la altura de las expectativas de todos los aficionados palmeros.

Foto: sdtenisca.blogspot.com.es
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El Teatro Circo de Marte acoge la comedia “Sin sombra de Grey”, un musical de bolsillo sobre la amistad, la traición y la literatura


La obra pudo verse anoche en el teatro capitalino, con una gran respuesta del público, y hoy se ofrece una segunda sesión

La comedia musical Sin sombra de Grey, de la compañía grancanaria Clapso Producciones, se representa esta noche en el Teatro Circo de Marte de Santa Cruz de La Palma dentro del programa de actos de las Fiestas Lustrales. La función tiene lugar a las 20:30 horas y las entradas pueden adquirirse en taquilla e Internet al precio de 10 euros.

La obra pudo verse ya anoche en el teatro capitalino, con una gran respuesta por parte del público y hoy se ofrece una segunda sesión de este musical de bolsillo escrito y dirigido por Israel Reyes (director, en estas Fiestas Lustrales, de la Gala de Elección de la Reina) que narra la historia de dos amigas, unos cuernos y un libro.

La amistad es importante, la literatura excitante, pero la traición en este musical es el desencadenante. ¿Estarán sus protagonistas dispuestos a perdonar? Protagonizada por tres de los rostros más populares del teatro canario, Lili Quintana, Mingo Ruano y Yaneli Hernández, esta comedia en clave de musical nos lleva de terapia sentimental y nos ayuda a reafirmar lo importante de la amistad cuando aprendes a separar amor y sexo.

La banda sonora de Sin sombra de Grey es un viaje a los ochenta, casi como Thelma y Louise pero sin desenlace fatal. Parodias musicales inspiradas en temas de Bonnie Tyler, WAN o Cyndi Lauper, se fundirán con las vidas de Amanda, Marcos y Paula.
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Mañana se celebra la ceremonia religiosa por Laura González


Mañana jueves, día 16, a las 19:00 horas, tendrá lugar en la Parroquia de El Salvador la ceremonia religiosa por Laura González. Al término de la misa, aproximadamente a las 19:45 h. se guardará un minuto de silencio en la plaza de España y será leído un manifiesto por la poeta Elsa López.
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Brif Puntagorda, obligados a ir a la huelga


Negociaciones abiertas pero con interrogantes y sin avances significativos.

Ese es el resumen que hasta ahora nos han deparado las tres reuniones mantenidas en el seno de la comisión negociadora, de cara a la mejora de condiciones laborales con la empresa Tragsa. Tras esas reuniones podemos empezar a vislumbrar un acercamiento, pues parece que comprenden nuestra reivindicación pero de momento no ponen medios para que cambie la situación:

La categoría profesional sigue siendo algo que para ellos debemos luchar en otros frentes, y que vistiéndolo con bonitas palabras “nos aportarán toda su ayuda siempre que esté en su mano”, pero una vía mucha más cercana de consecución de dicha categoría, sería la inclusión de dicho nombre en el convenio bajo el que nos regimos.

La búsqueda de una segunda actividad de manera eventual para dar salida a varios compañeros comenzó bien, pero no va a ser fácil que se adapte a las necesidades de cada uno, y aun salvando algún caso, no es la vía si no se aporta nada más. El hecho de dar solución a varios compañeros, hubiese sido interpretado como buena voluntad, si hubiese sido bajo unas condiciones justas, pero no es el caso. Esto se suma a que en cuanto a soluciones de valor colectivo, nada hay sobre la mesa por parte de la empresa, ya que la única aportación ha sido realizada por la parte social. Por lo tanto será mejor ponernos a trabajar en una verdadera segunda actividad cosa que hasta ahora no se ha abordado en profundidad.

Saben que en materia económica nuestra propuesta tiene sentido y es necesaria una mejora, pero bien es verdad que las posturas todavía son muy divergentes, no hubo ni una aproximación.

Nuestros tres puntales de negociación se encuentran en esa situación y por ello y más aún si cabe ya que venía decidido por el colectivo desde el día 6 de Junio, los días 15, 16 y 17 de julio se mantienen nuestras tres jornadas de huelga que irán unidas si no hay cambios significativos y en firme, a la huelga indefinida desde el día 27 de julio.

El colectivo es consciente de lo que tiene y a lo que quiere llegar, y no cejará en su empeño hasta conseguirlo. Las negociaciones hasta ahora han sido densas y con acercamientos de posturas poco palpables por no decir nulos. “Debemos ser optimistas y mirar al futuro, trabajar en positivo, no mirar atrás….”son frases que se repiten en esas reuniones, pero que sin voluntad no se consiguen.

Demuestran en cada negociación con sus flojos argumentos a la hora de negarnos las cosas que tenemos razón, por lo tanto parece que lo único que pretenden es crear un parche para pasar el verano tranquilos presumiendo que para algunos puede ser su último verano.

Nosotros tenemos propuestas serias y trabajadas, ellos solamente buenas palabras y propuestas encargadas a terceros y el “no” por respuesta.

Vislumbramos que parte de la empresa, y aquí cabe agradecer la presencia del presidente del Grupo Tragsa en todas las reuniones, empieza a entendernos, pero consideramos que existe otra parte que lleva enrocada en sus teorías muchos años y parece no entender o no querer entender las peticiones del colectivo. Paradójico es para nosotros esto, cuando pensábamos que tendría que ser al revés, que quien más cerca está de nosotros entendiera mejor nuestra problemática y que quien más alejado está fuera con quien debíamos implicar más tiempo en explicarla.

Año tras año hemos visto como nuestros gestores directos dentro de la empresa han hecho caso omiso a nuestras peticiones o demandas, en muchos casos en pro de mejora del colectivo. Han hecho de su gestión una gestión en muchos casos dictatorial con el “ordeno y mando”, lo cual no ha hecho y hace más que crispar y aumentar el malestar del colectivo.

Por todo lo anterior nos hacemos varias preguntas:

¿Quién posee poder de dirección sobre las Brif?
¿Por qué llegan comunicados a las bases de parte de Tragsa que una parte de esa misma empresa desconoce?
¿Por qué en esos comunicados quien da las órdenes es siempre el Magrama? ¿Acaso estamos negociando en el lugar incorrecto?
¿Cómo puede ser que la empresa que nos contrata, y para la que trabajamos, desconozca cual es el trabajo que realizamos? Según demuestran pidiéndonos argumentos e ideas para mejorar el colectivo.
¿Cómo puede ser que nuestros gestores más directos no informen correctamente a la alta dirección de las peculiaridades del servicio Brif? ¿Tragsa funciona como si hubiese varios reinos de taifas?

Todas estas cuestiones no llevan más que a crear desconfianza sobre el resultado de las conversaciones, ya que se parte de una mala base si dentro de la propia empresa existen grupos con predisposición de negociación pero sin toda la información y otros que la tienen y o no la comparten al 100 por 100 con los suyos o no les interesa que la negociación avance.

Tal vez debiera intervenir el Magrama, ya que según algunos de sus comunicados a lo largo de estos años, es quien parece tener el poder de dirección, al pedir la ejecución de órdenes de manera directa con escritos publicados en los tablones de las bases.

Tenemos un colectivo referente a nivel mundial, construido por todos, reiteramos, por todos. Desde el más alto gestor, al último especialista, por lo tanto debemos ser generosos y olvidar nuestras diferencias como decíamos antes, mirar hacia delante y remar todos en el mismo sentido, si todos queremos que esto mejore debemos dejar los egos, celos y tensiones anteriores a un lado.

Pero debido a todo lo anterior y a que de momento la baja generosidad presentada y con ello los avances no han sido suficientes, nos vemos obligados a acudir a una huelga que ninguno de nosotros quería pero creemos justificada.

Esperando que esto cambie debemos mantenernos en la lucha, con la única herramienta de la que disponemos y por ello nos vemos de momento abocados a realizar distintas jornadas de huelga.

Huelga que por cierto tendrá unos servicios mínimos extremadamente abusivos si se ratifica la propuesta que la empresa planteó la semana pasada. Pues a técnicos, técnicos de base, emisoristas y capataces se les vulnera su derecho a hacer huelga, imponiéndoles unos servicios mínimos del 100%. Para los especialistas los servicios mínimos serán del 75%.

Como podemos observar utilizan su poder para cohibir al colectivo en vez de utilizarlo para ayudar y solucionar un problema que ellos mismo han creado. Nos venden como profesionales en todos los foros pero no nos tratan como ello. Dicen que no trabajamos en emergencias pero si nos quieren imponer unos servicios mínimos acordes a un servicio así.

Por lo tanto en este punto queremos dejar claro a la sociedad que esta es nuestra herramienta, que no tenemos otras, pero que como somos conscientes de que nuestro trabajo es un trabajo en beneficio de todos, consideramos que no puede salir perjudicado el patrimonio natural.

Así que desde el colectivo BRIF queremos explicar que como ya se ha dado el caso en otras ocasiones, y en algunos incendios ocurridos hace unos días; el personal que durante estos tres días esté ejerciendo su derecho a huelga (ese 25% de especialistas...) y junto a él, el personal disponible, acudirán a los incendios cercanos a sus bases de manera VOLUNTARIA, esto siempre dentro de la medida de lo posible debido a la carencia en materia de desplazamiento, es decir, acudiremos a extinguir incendios como un voluntario más mientras estamos en nuestra jornada de huelga.

Con esta medida nos podrán decir que pierde sentido realizar dichas jornadas, pero consideramos que es primordial la defensa del medio ambiente ante cualquier otra cuestión. Nuestro trabajo es vocacional y por ello pensamos que esta decisión es la más acertada. Nuestra lucha no ha de costar hectáreas quemadas de monte, no podemos perjudicar a la sociedad por algo que otros no
están dispuestos a solucionar.

Por último dejar claro que el colectivo tiene ciertas cosas claras:

Nuestras peticiones son justas, necesarias y acordes al trabajo que realizamos. Sabemos que a la dirección de empresa le parece lógico lo que pedimos por mucho que intenten cerrarse en banda, y cuando algunos consigan apartar a un lado sus posturas egoístas e inmovilistas, seguro empezaremos a mejorar en materia de negociación y los acuerdos se conseguirán mucho más fácil. Por ello deseamos que cuanto antes quien tenga la capacidad, tome el mando para empezar a materializar acuerdos y evitar así llegar a la huelga indefinida. Tenemos dos semanas para evitarlo.

Adjuntamos a todas nuestras explicaciones una justificación audiovisual que a parte de novedad como explicación de los motivos de una huelga, creemos que es mucho más cercana y directa que un frío texto.

https://vimeo.com/133342162

Agradecemos el trabajo a la productora www.visualizo.com
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Suzanne Powell impartirá un curso Zen en La Palma


Impartirá en el municipio el primer y segundo nivel de su Curso Zen.

La tan esperada visita de esta experta en autoayuda, que enseña técnicas de relajación y de control del sistema nervioso para mejorar la calidad de vida, está prevista para este viernes 17 de Julio. Por primera vez estará en la isla de La Palma. Ha elegido el municipio de Garafía para brindar todo su conocimiento de manera altruista.

Los días 17, 18 y 19 de julio está prevista la impartición del Curso Zen primer nivel y los días 24, 25 y 26, también de julio, se celebrará el Curso Zen segundo nivel. Esta formación tiene carácter gratuito, previa inscripción en la Página Web de Suzanne en el enlace: suzannepowell.blogspot.com

Serán dos fines de mucha actividad en el municipio, ya que se prevé gran movilización de personas, más de quinientas inscripciones por el momento, desde diferentes puntos de la isla y de Canarias debido al prestigio de esta conferenciante. Cada jornada formativa tendrá una duración de dos horas. De 20:00 h a 22:00 h los viernes y sábados y de 11:00 h a 13:00 h los domingos.

Además, Suzanne Powell dará un Charla el miércoles 22 de Julio, a las 20:00, en la plaza de Santa Domingo en Santa Cruz de La Palma.

La visita de Suzanne Powell, se enmarca dentro de las actividades del Festivalito La Pama – Festivalito de Cine de Las Estrellas, en su sección Mirando a las Estrellas, en la que también se pueden impartirán del 24 al 31 de Julio un Taller de Yoga para Niños, Taller de Ho ´oponopono, Taller de Respiración Consciente y Desarrollo Personal, Taller La Senda del Budha, Taller del Perdón y Taller de Constelaciones Familiares

Suzanne Powell Nativa de Irlanda del norte, afincada en Madrid actualmente, una vez terminada su carrera universitaria ha dedicado su vida a trabajar y formarse en terapias alternativas, medicina natural... En la actualidad es formadora en los cursos Zen gratuitos que ella misma imparte junto con sus colaboradores que siempre la acompañan. Igualmente da conferencias y charlas solidarias. Se trata de un referente en terapias alternativas solicitada a nivel de toda la Península y países de habla hispana. Ha visitado Canarias varias veces desde hace tres años impartiendo su curso en Tenerife, Gran Canaria y Fuerteventura. Es autora de cuatro libros: “El Reset Colectivo”, “Atrévete a Ser tu Maestro”, “Alimentación Consciente” y “Menús Conscientes”. Siendo “Alimentación Consciente” el más vendido de su género en 2014. Es la presidenta de la fundación Zen desde la que hace donaciones importantes a causas de necesidad tanto en España como fuera.

El Curso Zen se basa sobre el control del sistema nervioso mediante la respiración consciente, la meditación y una simple práctica de los "toques zen" estimulando unos puntos energéticos/chakras para eliminar posibles bloqueos y permitir que la energía fluya correctamente por todo el cuerpo.

Es una herramienta práctica y sencilla y al alcance de todo el mundo. No está relacionada con ninguna religión, doctrina ni la meditación zen budista. Zen simplemente significa Conciencia de la Vida.

Durante la impartición de estos cursos el Ayuntamiento de la Villa de Garafía pone a disposición un servicio gratuito de Guardería/Animación para niñas y niños cuyos padres y madres deseen acudir al curso y no tengan a nadie a quién dejar al cuidado de sus hijos/as. Para ello deben realizar la inscripción previamente dirigiéndose al siguiente email: reyesgomezmadelein@gmail.com. El cupo es limitado.

Asimismo, el Ayuntamiento de la Villa de Garafía ofrece para este evento el servicio de interpretación de lengua de signos para facilitar al colectivo de personas sordas la realización del mismo.

Este evento esta coorganizado por el Ayuntamiento de la Villa de Garafía y Madeleine Reyes, en estrecha colaboración con el Excelentísimo Cabildo Insular de La Palma.
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El Cabildo concluye las obras de repavimentación del primer tramo de la carretera de acceso a El Jesús, en Tijarafe

La Consejería de Infraestructuras ha invertido 46.000 euros

La Consejería de Infraestructuras y Obra Pública del Cabildo de La Palma, que dirige Jorge González, ha concluido los trabajos de repavimentación del primer tramo de la carretera LP-116 que da acceso al barrio de El Jesús, en Tijarafe.

Según explica el consejero del área, Jorge González, los trabajos, que han supuesto una inversión de más de 46.000 euros, se han realizado sobre una superficie de 380 metros lineales de esta vía, desde el punto en el que enlaza con la carretera general del norte (LP-1).

Además del repavimentado, las obras han llevado aparejadas la adecuación –mediante hormigón proyectado- de un mirador situado en esta zona.

Esta acción de mejora del firme y de la seguridad en la vía se une a otras ya ejecutadas o en proceso de adjudicación en tramos de carretera a su paso por el término municipal de Tijarafe. “Los municipios del noroeste de La Palma siempre han reivindicado una mejor adecuación de las vías que van hasta esta comarca, de forma que el tránsito hasta allí para los conductores sea más cómodo. El gobierno insular está trabajando en esa línea con actuaciones en la conocida como subida de El Time –en la LP-1-, o en distintas acciones como ésta que toca a su fin”, concluye Jorge González.

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